inSIDE VEINTE. Team Building Online para procesos de onboarding y trabajo en equipo

Éxito de las aventuras gráficas que se juegan en equipo desarrolladas por Revista VEINTE para diferentes empresas. El objetivo ha sido mejorar los procesos de selección para validar competencias de los candidatos/as, dar la bienvenida a nuevos empleados/as o para realizar actividades de team building.


La pandemia actual ha hecho que busquemos alternativas a las experiencias presenciales como las reuniones por videoconferencia o el trabajo en remoto. Y una de esas actividades también ha sido la alternativa para el desarrollo de equipos a través de experiencias online.


inSIDE VEINTE ha sido la apuesta de Revista VEINTE desde el mes de diciembre, desarrollando aventuras gráficas para diferentes empresas que se resuelven en equipo.


Durante sesenta minutos los equipos tienen que resolver una situación ambientada en el mundo empresarial: un proceso sospechoso de selección, datos que no cuadran, encontrar las claves de por qué hay un mal clima laboral, anticiparse a problemas que pueden hacer perder mucho dinero, destapar una trama de la competencia o evitar una crisis de reputación por una noticia falsa que va salir en el periódico...


"Estamos muy contentos con el resultado obtenido. Además de una valoración media de 8,59 con más de 500 participantes, los responsables de Recursos Humanos siguen queriendo contar con nosotros este año. Esa es la mejor noticia de que ha sido útil".


Mario López Guerrero, Director de Revista VEINTE de Recursos Humanos.


Los objetivos que se han buscado con este tipo de actividad han sido tres:

  • Incluir una actividad lúdica en procesos de on boarding online para dar la bienvenida a los/as nuevos/as empleados/as y que se conozcan entre ellos/as.

  • Actividad de team building para generar confianza y complicidad en los equipos de trabajo.

  • Actividad para evaluación de competencias en procesos de selección.


Algunas de las valoraciones de las actividades que se han registrado son las siguientes:

  • Muy entretenido, jugabilidad fácil y la historia era divertida.

  • Fue una dinámica divertida y una manera genial de trabajar en equipo

  • Fue más interesante de lo que esperaba, pues pasamos un rato muy divertido intentando resolver los enigmas.

  • Fue muy divertido y sirvió para cohesionar el grupo. Lo que más destacaría sería el poder entrar en las distintas salas y ver que había dentro de cada cosa para resolver el misterio.

  • Lo bien integrado que estaba todo y la rapidez en la ayuda por parte del game master.

  • La emoción de ir encontrando pistas en grupo.

  • Que la historia estaba adaptada en cierto modo a la actividad de la empresa. Lo hacía más personalizado

  • Es una muy buena idea para conocer a los compañeros y trabajar en equipo.

  • Actividades de este tipo generan un mejor clima en los integrantes del programa; creo que si nos sentimos cómodos en nuestra incorporación a la empresa será más sencillo aportar valor y crecer

  • Lo que más me gustó fue que estuviese relacionado con el mundo empresarial.

  • Creo que fue una buena forma de romper el hielo con los compañeros y que empezáramos a conocernos.


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inSIDE VEINTE

inSIDE VEINTE es una conjunto de aventuras gráficas que se juegan en equipo desarrolladas por Revista VEINTE para facilitar procesos online para equipos.

Si quieres información, contacta con contacto@revistaveinte.com




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